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KÜNDIGUNGSFRIST IM SLOWAKISCHEN ARBEITSRECHT
In der Slowakei ist der Arbeitnehmer berechtigt, sein Arbeitsverhältnis mit dem Arbeitgeber aus beliebigem Grund oder auch ohne Angabe von Gründen zu kündigen. Der Arbeitgeber,...
Mehr InformationenKündigung des Arbeitsverhältnisses
Nach dem slowakischen Recht kann das Arbeitsverhältnis mit dem Arbeitnehmer wie folgt beendet werden: durch die Kündigung des Arbeitsverhältnisses, durch die schriftliche Vereinbarung, durch die...
Mehr InformationenBefristeter oder unbefristeter Arbeitsvertrag?
Laut dem slowakischen Arbeitsgesetzbuch kann das Arbeitsverhältnis zwischen den Arbeitgeber und Arbeitnehmer als befristet oder unbefristet vereinbart werden. Ein befristetes Arbeitsverhältnis kann grundsätzlich maximal für...
Mehr InformationenCOVID-19: ERSTE HILFE FÜR ARBEITNEHMER UND UNTERNEHMER (COVID-19)
Wir möchten Sie hiermit darüber informieren, dass das Ministerium für Arbeit, Soziales und Familie der Slowakischen Republik am 6. April 2020 das Projekt der ersten...
Mehr InformationenCOVID-19: Zusammenfassung der wichtigsten Maßnahmen getroffen von der slowakischen Regierung gegen die Ausbreitung des Coronavirus Covid-19
Notstand Die slowakische Regierung hat den Notstand erklärt, der ab 16.03.2020 von 6.00 Uhr an gültig ist. Dieser Notstand, der in mehreren Krankenhäusern erklärt wurde, führt zur Anordnung...
Mehr InformationenKündigung des Arbeitsverhältnisses im Rahmen der Liquidation der Gesellschaft
Die Auflösung/Liquidation der Gesellschaft, die Arbeitnehmer beschäftigt, der gesetzliche Grund zur Beendigung der Arbeitsverhältnisse mit den gegenständlichen Arbeitnehmern darstellt. Die Beendigung des Arbeitsverhältnisses wie folgt...
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